中新网重庆5月28日电 (记者 钟旖)28日，“渝”见Offer·职引未来——2026年全国城市联合招聘高校毕业生(重庆)春季专场活动在重庆举行。

　　作为全国城市联合招聘春季专场活动的重要组成部分，活动紧扣重庆“33618”现代制造业集群体系与“416”科技创新布局，“线上+线下”精准对接供需两端，形成“直播+宣讲+指导”全链条服务闭环。

　　活动现场组织50家用人单位提供就业岗位600余个，线上同步邀请200家用人单位招聘，全力助推高校毕业生等青年人才留渝来渝就业创业。

　　在线下，现场划分招聘服务区、专项培训区、互动体验区三大功能板块，聚焦毕业生求职需求，构建全流程一站式服务矩阵。线上则依托“渝悦·就业”数字化就业服务平台，开设重庆专属活动线上专区，集成简历投递、视频面试、在线签约等一站式功能。运用大数据技术绘制人才能力画像，实现岗位与人才的智能匹配和精准定向推送，推动就业服务从“人找岗位”向“岗位找人”转变。

　　重庆市人才交流服务中心相关负责人介绍，近年来，重庆紧扣产业布局，打破传统招聘模式，聚焦重点领域精准挖潜拓岗，通过前置筛选、定向邀约、精准画像，实现人岗“双向奔赴”；同时，坚持市场化就业与政策性岗位并举，精准对接重庆特色产业需求，持续举办“小而精”“专而优”的行业专场及区域性招聘活动。

　　全国城市联合招聘春季专场活动期间，重庆各区县人力社保部门同步行动，形成上下联动、全域覆盖的就业服务格局。各区县结合实际，积极开设线上招聘专区，开展直播带岗、政策宣讲、职业指导等活动。据统计，全市累计举办各类招聘活动160余场，组织用人单位2700余家，提供岗位6.1万余个，服务高校毕业生13万余人次，有效拓宽青年留渝来渝就业渠道。

　　各区县还同步开展“十万大学生职业体验行动”，组织在校生走进重点企业、基层一线实地观摩，提升岗位适配能力；同时，围绕高校毕业生求职补贴、职业培训、就业见习、创业担保贷款等方面落实政策，持续优化青年就业创业生态。(完)