中新网杭州11月13日电(鲍梦妮)11月13日，2026中国海归创业联合体(下称“海创联”)年会在浙江杭州举行。本次大会以“产才共振 智启新篇”为主题，旨在构建国际科技创新创业平台，培育和发展新质生产力。

　　“海归企业是继国企、民企、港澳台企业、外企之后的第五支生力军，海归人才已成为中国硬科技创新创业的重要力量。”中国海创联理事长胡胜发介绍，中国海创联以“服务海归创业、服务海归企业、服务科技创新、服务世界科技强国建设”为宗旨，会员覆盖了19个国家和地区，联结海归科技企业超过1000家。

　　海归创业者技术背景强，但对市场和客户需求的理解常有不足。现场，多位海归创业者围绕海归技术成果本土化转化、产业生态构建、全球资源联动、创业痛点破解等核心议题深入研讨。

　　谈及海归企业技术落地面临“水土不服”的问题，西湖大学工学院人工智能系终身教授、杭州迪英加科技有限公司董事长杨林认为，在产品技术过硬、明确市场刚需的前提下，企业创始人必须深入一线，亲自参与销售、生产等环节。

　　“教授创业必须离开实验室到一线。CEO对融资、生产、销售、管理、法务、质量不能一无所知，不能寄望于交给他人后祈祷好结果。”杨林说。

　　在北醒(北京)光子科技有限公司创始人李远看来，海归创业者容易以论文和技术的逻辑自我评价，但客户只看自身价值，关注的是降本、提性能等实际收益。创业者应长期贴近客户，把大量时间用在客户现场，完成从技术供给到市场需求的理解跨越。

　　当前，不少海归企业在全球性链接、技术合作、业务出海和跨境融资中面临挑战。宁波礼达先导生物技术有限公司创始人倪锋表示，面对海外市场关税等问题时，其策略是培植一家海外本土初创公司，通过发挥自身硬件迭代成本低、速度快等优势，帮助该初创企业成为当地领头企业，并保持稳定供应。

　　为激发海归创新创业活力，大会现场还启动2026中国(雄安)海外人才创新创业大赛，面向全球招揽优质海归创新创业项目，搭建海外人才与国内产业对接的重要桥梁；颁发中国海归创业联合体2026年度创新创业成就奖，表彰在科技创新突破、产业带动发展、社会价值创造等方面表现突出的海归创业代表。(完)